Pourquoi proposer un bilan de santé a vos salariés ?
Petites ou grandes entreprises, le check-up santé est une opportunité pour vos salariés de prendre le temps de faire un point complet et précis sur leur état de santé.
Un personnel en bonne santé est un gage de rentabilité et de pérennité pour l’entreprise.
Les mesures préventives dans le cadre d’une politique de santé en entreprise ont un impact important sur le bien-être de chaque collaborateur, leur productivité et contribuent ainsi à réduire le coût de l’absentéisme au travail.
*Etude Santé et Qualité de vie au travail – 11ème édition - 2019
Bon à savoir
Le troisième Plan santé au travail 2016-2020 traduit une ambition partagée entre l’État, les partenaires sociaux, la Sécurité sociale et les grands organismes de prévention, de constituer un socle commun pour la promotion de la santé au travail, afin notamment de faire de la prévention une priorité mais également de faire de la qualité de vie au travail un objet stratégique.
Les bilans de santé en
entreprise
Renforcent le bien-être des collaborateurs (qualité de vie au travail)
Les motivent (nous passons 1/3 de notre vie au travail)
Diminuent l’absentéisme, le désengagement et le stress
Sensibilisent les salariés à mieux préserver leur état de santé
Cadres et dirigeants :
le bilan de santé offert par l’entreprise, un avantage apprecié
L’état de santé des cadres et dirigeants a un impact important sur le dynamisme de l’entreprise. Ces cadres sont souvent exposés au stress et doivent parfois supporter déplacements et horaires élastiques. Il est donc pertinent de leur proposer un check-up complet financé par l’entreprise.
Prendre soin des collaborateurs en leur offrant cette prestation est un avantage très apprécié.
ARM (Analyse du Risque Médical Prévention Santé) est parfaitement structurée et organisée pour gérer les bilans de santé destinés aux salariés, cadres et dirigeants dans les meilleures conditions, selon leurs disponibilités et ce dans de nombreuses villes en France.
Qu’est-ce qu’un bilan de santé ?
DÉTECTER ET PRÉVENIR
Le bilan de santé permet, à travers une série d’examens médicaux, de déceler des maladies silencieuses comme le diabète, l’hypertension artérielle, ou l’excès de cholestérol. Il participe à la détection d’anomalies comme les affections cardiovasculaires, les maladies dues au stress, au tabac, aux troubles du sommeil, …
Un point régulier sur l’état de santé de vos salariés permet de préserver leur capital santé et de mieux cerner leurs risques éventuels.
Préserver le capital humain de votre entreprise, c’est aussi préserver sa pérennité.
Faire appel à ARM, c’est bénéficier :
D’une couverture nationale dans de nombreuses villes en France : Paris, Lyon, Marseille, Nice, …
D’une organisation optimisée et efficace sans perte de temps. Le salarié prend rendez-vous en fonction de ses disponibilités. Un seul interlocuteur, un seul lieu de rendez-vous, afin de réaliser tous les examens en une seule fois.
D’un tarif maîtrisé : des coûts négociés identiques quel que soit le lieu de réalisation du check-up santé (tarifs spécifiques pour les centres VIP).
Des bilans adaptables selon vos souhaits, ceux de vos salariés et votre budget.
D’équipes médicales spécialisées et dédiées dans des locaux agréables à la pointe de la technologie.
D’un bilan de synthèse adapté à chacun avec des recommandations spécifiques dont seul le salarié, et à sa demande son médecin traitant, sont destinataires (confidentialité).
Quels sont les examens medicaux les plus fréquemment demandés
dans un bilan de sante ?
Chaque bilan de santé comprend :
Un entretien personnalisé et une auscultation complète avec un médecin référent.
- Des examens de sang et d’urines permettant de détecter les principales maladies (anémie, infections, maladies sanguines, diabète, troubles hépatiques, insuffisance rénale, cancers, …).
- Un électrocardiogramme au repos afin de mesurer l’activité électrique du coeur.
- Un rapport de synthèse détaillé et personnalisé regroupant l’ensemble des examens médicaux réalisés.
Bon à savoir
Les bilans de santé (check-up) ne sont pas remboursés par la CPAM. Renseignez-vous auprès de votre mutuelle ou de votre employeur pour un éventuel remboursement. Dans tous les cas, les frais relatifs aux bilans de santé devront être acquittés avant la date de réalisation du bilan.
Campagne vaccinale
La vaccination est une excellente action de prévention permettant de préserver la santé de vos collaborateurs.
Analyse du Risque Médical Prévention Santé prend en charge toutes les formalités afin de faciliter la réalisation de votre campagne vaccinale au sein de votre entreprise ou dans les locaux de votre choix et partout en France (facilité et proximité). La vaccination s’effectue par un personnel de santé qualifié et sous protocole médical. Confidentialité et secret médical assurés.
Pourquoi se faire vacciner ?
Se faire vacciner, c’est se protéger soi, mais aussi protéger ceux qui nous entourent. Plus une collectivité compte de personnes vaccinées, plus elle prévient les risques d’épidémies.
Quels sont les enjeux de la vaccination ?
La vaccination consiste à protéger un individu contre une maladie en stimulant son système immunitaire. Les vaccins préventifs permettent de prévenir l’apparition d’une maladie d’origine infectieuse ou de limiter sa sévérité.
Vous souhaitez réaliser un bilan de santé ?
Nous vous invitons à contacter ARM :
• soit par téléphone du lundi au vendredi de 8h00 à 18h00 au
• soit en complétant le formulaire ci-après.